Leiderschapsatelier voor leiders die zichzelf weer willen bewonen

Succes heeft je hier gebracht.
Maar het is niet langer het kompas.

Het Leiderschapsatelier is een onderzoeksruimte voor volwassen leiders
die bereid zijn te onderzoeken wie zij zijn los van wat zij hebben bereikt 
en leiderschap opnieuw willen laten ontstaan vanuit aanwezigheid,
in plaats van vanuit wilskracht en controle.

In een kleine groep leiders werken we met wat zich werkelijk aandient,
voorbij rollen, verhalen en strategieën.

De focus ligt op belichaming:
wat weet je lichaam, waar stokt energie,
welke patronen vragen om gezien te worden?

Door deze lagen te integreren
verschuift leiderschap van wilskracht naar aanwezigheid
en van controle naar helder handelen.

Wanneer leiderschap gewoon wordt

Je hebt ervaring.
Je hebt verantwoordelijkheid gedragen.
Je weet hoe systemen werken en hoe jij daarin functioneert.

En toch sluipt er iets in.

Het wordt herhaalbaar. Voorspelbaar.
Niet omdat het faalt,
maar omdat het leiderschap dat ooit scherp en spannend was
zijn voedende werking langzaam verliest.

Dit atelier is bedoeld voor dat kantelpunt.

Mijn beweging

Ik werk al achttien jaar zelfstandig met leiders, ondernemers en teams.
Wat ik zie, is dit:

Veel leiders zijn uitzonderlijk bedreven geworden in denken, sturen en dragen.
Niet door zichzelf te negeren, maar door bepaalde lagen tijdelijk op de achtergrond te plaatsen.
Wat ooit functioneel was, blijkt later vaak niet langer voedend.

Ik zie snel waar leiders zichzelf zijn gaan dragen op een manier die inmiddels meer kost dan oplevert.

Ik kies er bewust voor niet langer te werken
op uitnodiging van systemen, politieke agenda’s of organisatiestructuren,
omdat echte verschuiving daar zelden kan plaatsvinden.

In dit atelier werken we buiten het systeem,
zodat leiderschap weer van binnenuit kan ontstaan.

Wat het Leiderschapsatelier is

Dit is geen programma dat je volgt.
Geen methode die je optimaliseert.
Geen traject dat je “beter” maakt.

Het is een atelier:
een zorgvuldig afgebakende onderzoeksruimte voor volwassen leiderschap.

We werken met de volledige werkelijkheid van leiderschap:

  • hoe keuzes voelbaar zijn in het lichaam
  • hoe emoties richting geven of blokkeren
  • hoe energie beschikbaar komt of juist weglekt
  • en hoe denken pas effectief wordt
    wanneer het gedragen wordt door innerlijke helderheid

Niet als techniek.
Maar als informatie.

Want leiderschap dat alleen mentaal wordt benaderd,
blijft vaak functioneren zonder werkelijke integratie.

Radicale eerlijkheid

Dit atelier vraagt iets wezenlijks:
radicale eerlijkheid met jezelf.

Niet groot of dramatisch. Niet therapeutisch.
Maar nauwgezet. En zonder belofte van comfort.

We onderzoeken vragen als:

  • wie ben ik geworden in alles wat ik heb opgebouwd?
  • waar forceer ik nog, terwijl mijn lichaam iets anders laat zien?
  • wat draag ik al te lang alleen?
  • wat klopt werkelijk los van verwachtingen en rollen?

Hier wordt niets gefixt. Maar veel wordt helder.

Succes, opnieuw bekeken

Succes is niet wat je hebt bereikt.
Succes is wie je bent geworden.

In dit atelier verschuift leiderschap:

  • van wilskracht naar afstemming
  • van moeten naar innerlijke helderheid
  • van controle naar aanwezigheid

Rust wordt hier geen pauze, geen stagnatie
maar een actieve staat van groei, beweging en integratie.

Van daaruit ontstaan keuzes die kloppen.
En een vorm van vrijheid die niet afhankelijk is van omstandigheden.

Praktisch

  • Duur: 6 maanden
  • Groep: maximaal 6 deelnemers
  • 1x per maand samen van 10.30-15.30 uur op locatie in het Zuid-Limburgse heuvelland
  • 1x per maand individueel, 60-90 minuten in eigen praktijkruimte Maastricht
  • Start: 22 april 2026

We werken niet toe naar een vooraf vastgelegd resultaat.
We werken met wat zich aandient en wat werkelijk gezien wil worden.

De investering wordt besproken in een persoonlijke kennismaking.

Voor wie dit atelier bedoeld is

Dit Leiderschapsatelier is voor jou als je:

  • een ervaren leider of ondernemer bent
  • succes en prestaties hebt ervaren, maar voelt dat er iets meer of anders mogelijk is
  • bereid bent voorbij wat je hebt bereikt te kijken, en echt te onderzoeken wie je bent
  • leiderschap wilt verdiepen door volledige aanwezigheid, niet alleen in resultaten, maar in jezelf

Niet omdat je tekortkomt,
maar omdat groei soms niet vraagt om méér,
maar om vollediger bewonen wat er al is.

Uitnodiging

Als deze woorden blijven resoneren,
nodig ik je uit contact op te nemen om samen te voelen
of dit atelier klopt voor jou en voor mij.

Ik werk niet met iedereen.
En dit atelier is niet voor iedereen.
Dat is geen beperking, dat is de kracht ervan.

Contact

Neem contact op via een persoonlijke mail naar info@suzethomma.nl met als onderwerp: Leiderschapsatelier – Kennismaking.

We plannen een intakegesprek van 20-30 minuten waarin je ook verdere praktische details ontvangt.